Ako sa správať k spolupracovníkovi po jednej noci?
Ak ste mali jednu noc so svojim kolegom, pripravte sa na úprimný a jasný rozhovor, aby ste si v práci udržali profesionálny vzťah. Ráno po vašom nočnom pobyte sa otvorene porozprávajte o situácii a uistite sa, že ste obaja na tej istej stránke o svojich vzájomných túžbach a očakávaniach. Ak v ten deň musíte obaja pracovať, minimalizujte ohováranie tým, že budete chodiť do práce oddelene. Keď ste v práci, nikomu nehovorte o tom, čo sa stalo, pretože správy z kancelárie sa môžu rýchlo šíriť. Ak sa však váš šéf už dozvedel o vašom pobyte na jednu noc a pýta sa na to, buďte úprimní, aby k vám nestratili dôveru. Ak sa chcete dozvedieť, ako si vybudovať vzťah mimo práce, čítajte ďalej!
Ako sa mám správať k spolupracovníkovi po jednej noci, ak trvá na tom, aby sme to urobili znova?
Keď vezmete do úvahy, koľko času strávite so svojimi spolupracovníkmi, a situácie vysokého tlaku, v ktorých sa môžete ocitnúť, nie je prekvapujúce, že príležitostne poletujú iskry. Kancelárska párty alebo niekoľko drinkov po práci sa môže ľahko zmeniť na hádku medzi vami a niekým, koho na druhý deň uvidíte v kancelárii. Najdôležitejšou vecou pre vás oboch je byť k sebe jasný a úprimný, aby ste si v práci udržali profesionálny vzťah. Samozrejme, ak sa obaja rozhodnete, že z jednej noci sa môže stať niečo viac, buďte pripravení vybudovať si skutočný vzťah, ktorý nebude poháňaný miešanými nápojmi a vzájomnou nechuťou voči svojmu šéfovi.
Časť 1 z 3: prebúdzanie sa nasledujúce ráno
- 1Porozprávajte sa o tom, čo sa stalo. Uistite sa, že obaja rozumiete tomu, čo sa stalo, a aké sú ich budúce zámery. Buďte k sebe jasní a priami, pretože nechcete, aby ten druhý začal plánovať večeru pre dvoch, keď ste práve hľadali úlet. Rozprávanie o situácii otvorene a do hĺbky mimo pracoviska uľahčí nepríjemne nejednoznačné chvíle v kancelárii.
- Ak si myslíte, že nie je dobré randiť, povedzte to. Ak je to niekto, s kým úzko spolupracujete, môže to byť dobrý dôvod na prerušenie vzťahu a môžete to urobiť pohodlne tak, že poviete niečo ako: „Nechcem, aby to prekážalo nášmu profesionálnemu vzťahu.“ Ak nespolupracujete, môžete byť priamejší a povedať, že vás vlastne nezaujíma posúvať veci ďalej.
- Ak jeden z vás odišiel predčasne a nedostali ste príležitosť porozprávať sa, skúste sa v kancelárii krátko porozprávať.
- Pri rozhovore s partnerom by ste mali mať vždy rešpekt. Asi polovica všetkých žien a 20 percent všetkých mužov pociťuje po sebe jednu noc negatívne pocity, zvyčajne je to hanba za to, čo urobili, alebo pocit, že boli použité na sex. Vyhnite sa tvrdeniam, ktoré môžu byť nesprávne interpretované ako „Nemôžem uveriť, že sme to urobili“ alebo „Urobil som obrovskú chybu“.
- 2Uistite sa, že dostanete všetky svoje veci. Alebo, ak to bolo u vás, váš spolupracovník dostane všetky svoje veci. Nechcete, aby niekto na niečo zabudol, a musíte sa vrátiť neskôr a vyzdvihnúť to. Na druhý deň to bude v práci dosť nepríjemné, nechcete predsa znásobiť rozpaky tým, že sa budete musieť po práci znova vidieť.
- To tiež znamená, že „náhodne“ nenecháte niečo, čo musíte neskôr vyzdvihnúť. Ak si myslíte, že chcete, aby sa váš pobyt na jednu noc zmenil na niečo viac, takto to nerobíte.
- 3Choďte do práce oddelene. Chcete minimalizovať ohováranie alebo sa aspoň vyhýbať upozorňovaniu na to, čo sa stalo. Vyhnite sa spolujazde alebo nástupu rovnakého vlaku do kancelárie, aby ste mohli prísť v rôznych časoch.
Čo mám robiť, ak som sa po týždni na jednu noc nerozprával so svojim spolupracovníkom?
Časť 2 z 3: Interakcia v práci
- 1Nikomu to nehovor. Čo sa stalo medzi vami dvoma, by malo zostať medzi vami dvoma. Vyhnite sa vysielaniu informácií o sebe a svojom partnerovi, dokonca ani ľuďom, o ktorých si myslíte, že im dôverujete. Klebety sa rýchlo šíria a povedať jednej osobe pravdepodobne znamená, že sa to čoskoro dozvie aj zvyšok kancelárie.
- To znamená aj na sociálnych sieťach. Firmy sledujú druhy vecí, ktoré zverejňujete na sociálnych účtoch, a bude ťažké zabrániť ľuďom v tom, aby špehovali, ak ste zrazu „vo vzťahu“ alebo „je to komplikované“. Odkladajte čokoľvek na týchto miestach oznámiť, kým váš vzťah nezačne byť vážny.
- 2Priznajte sa, ak vás chytia. Ak sa váš šéf dozvie o vašom spojení alebo vás bude konfrontovať s tým, čo sa stalo, buďte úprimní. Nepotrebuje vedieť všetky zaparené detaily, ale nemali by ste o tom klamať. Váš vzťah môže, ale nemusí byť problémom, v závislosti od pravidiel vašej kancelárie. Klamstvo o tom však môže spôsobiť problémy vám a vášmu spolupracovníkovi a tiež spôsobiť, že váš šéf voči vám stratí dôveru.
- Ak si vaši ostatní spolupracovníci myslia, že na to prišli, nechcete im klamať. Zhorší to iba vtedy, ak partner včerajšej noci nehovorí rovnaký príbeh. Pamätajte si, že im nemusíte nič hovoriť, a pokojne im pripomeňte, že to nie je ich vec.
- 3Vyhnite sa ohováraniu toho, čo sa stalo. Okrem toho, že to nepoviete druhým, nechcete začať zdieľať intímne alebo trápne podrobnosti o svojom partnerovi. Aj keď môže byť zábavné alebo oslobodzujúce hovoriť o jej zaujímavom materskom znamienku alebo o jeho zvláštnych požiadavkách do spálne, zvážte, ako by ste chceli, aby sa s vami zaobchádzalo. Ohováranie vášho spolupracovníka je neprofesionálne a bude vám dvom sťažovať udržanie dobrého pracovného vzťahu. A môžete si byť istí, že sa váš spolupracovník dozvie, že ste to boli vy, kto to všetkým povedal.
- 4V práci buďte profesionálni. Aj keď to bude niekedy nepríjemné, musíte sa snažiť pôsobiť, akoby sa nič nestalo. Dodržiavajte pravidelný režim a schôdze a nebojte sa nasmerovať osobné rozhovory späť do práce.
- To tiež znamená nevyhýbať sa danej osobe vôbec. Nešikovné snaženie sa zabrániť rozhovoru s druhou osobou na vás pravdepodobne upúta pozornosť a sťaží vám prácu. Robiť to, za čo ste platení, by malo byť pre vás oboch v kancelárii prioritou.
- 5Nerob to znova. Aj keď bola tentoraz chyba, chcete si dávať pozor na to, aby ste získali povesť niekoho, kto spí v kancelárii. Tento druh správania sťaží ostatným spoluprácu s vami a môže negatívne ovplyvniť vašu kariéru. Tiež budete ťažko brať niekoho iného v kancelárii, o ktorú by ste v skutočnosti mohli mať záujem.
Mal som jednu noc so spolupracovníkom a aj keď chcem vzťah, on nie je celkom jasný v tom, čo chce.
Časť 3 z 3: začatie vzťahu
- 1Vybudujte si vzťah mimo práce. Začať puto môže byť jednoduché kvôli vašim spoločným skúsenostiam vrátane pracovných projektov, zlých šéfov alebo akejkoľvek inej veci, ktorá vám zaberá pracovný čas. Ak sa rozhodnete, obaja sa rozhodnete, že chcete, aby to bolo niečo viac, to však nebude stačiť. Hľadajte iné veci ako prácu, ktoré by vás mohli spoločne baviť.
- 2Prezraďte to svojmu šéfovi. Ak ste si mysleli, že ráno po rozhovore je nepríjemné, môže to byť ešte oveľa viac. Napriek tomu je dôležité, aby bol zverejnený váš osobný vzťah, aby ste sa vyhli problémom s politikou spoločnosti. Rozhovor s manažmentom by mal začať ten najstarší, alebo ten, kto tam bol najdlhšie.
- 3Majte stratégiu odchodu. Priznajme si to, väčšina vzťahov nefunguje. V kancelárskych vzťahoch bohužiaľ musíte s danou osobou naďalej vidieť a pracovať s ňou, aj keď sa skončí. Aj keď môžete byť medzi sebou priateľskí, môže to byť nakoniec príliš veľa. Uistite sa, že máte predstavu o tom, čo by ste mohli urobiť, ak sa vzťah vydá na juh. To môže znamenať sťahovanie sa v rámci spoločnosti alebo úplne nové zamestnanie.
Ak ste mali jednu noc so svojim kolegom, pripravte sa na úprimný a jasný rozhovor, aby ste si v práci udržali profesionálny vzťah.
- Pravdepodobne sa nemôžete vyhnúť troške rozpakov. Buďte trpezliví a sústreďte sa na svoju prácu a nepríjemné pocity s najväčšou pravdepodobnosťou čoskoro prejdú.
- Buďte obzvlášť opatrní, ak je váš profesionálny vzťah nadriadený-podriadený. Osobné vzťahy medzi dvoma nerovnými stranami na pracovisku môžu viesť k obavám, ak nie k skutočným incidentom, zo zneužívania moci.
- Nezabudnite, že kancelárske večierky a konferencie sú spravidla považované za súčasť pracovného prostredia, aj keď sa nachádzate mimo pracoviska alebo mimo pracovnú dobu, preto tomu prispôsobte svoje správanie.
- Prečítajte si niečo o politike sexuálneho obťažovania vašej spoločnosti. Aj keď ste vy dvaja pravdepodobne neporušili žiadne pravidlá pre jednodňový úlet, neznamená to, že vaše správanie v kancelárii potom, čo skutočnosť nemôže byť problematická, závisí od toho, ako vaša spoločnosť definuje osobný vzťah.
Otázky a odpovede
- Mal som jednu noc so spolupracovníkom a aj keď chcem vzťah, on nie je celkom jasný v tom, čo chce. Čo mám robiť?Je dôležité, aby ste si navzájom povedali, čo chcete. Dohodnite si stretnutie, na ktorom sa obaja porozprávate o tom, čo sa stalo a ako sa cítite. Ak vám nemôže odpovedať priamo, alebo nechce vzťah, bude pre vás najlepšie pokračovať. Udržujte konverzáciu na profesionálnej úrovni, pretože stále musíte spolupracovať.
- Ako sa mám správať k spolupracovníkovi po jednej noci, ak trvá na tom, aby sme to urobili znova?Ak to chcete urobiť znova, pokojne. Ak nie, bez obáv mu povedzte, že išlo o jednorazovú vec a už nemáte záujem ďalej to brať. Nebuďte príliš priateľskí a nerobte nič, čo by mu mohlo posielať zmiešané správy.
- Čo mám robiť, ak sa hnevám na svojho spolupracovníka potom, čo som s ním stál na jednom mieste a povedali o tom iným ľuďom?Povedzte svojmu spolupracovníkovi, že ste sklamaní z jeho neschopnosti udržať medzi vami dvoma veci dôverné. Ak vás počas rozhovoru začne smútiť, dajte im vedieť, že najťažšie na tom, aby ľudia vedeli, že ste vy dvaja, je to, že ste museli viacerým ľuďom povedať, ako zle sa v posteli cítia.
Nezodpovedané otázky
- Čo mám robiť, ak som sa po týždni na jednu noc nerozprával so svojim spolupracovníkom?
