Ako sa vysporiadať s rasizmom?

Nikdy nie ste povinní prijať alebo sa vysporiadať s rasizmom len preto, aby ste nevyvolali trenice medzi svojimi rovesníkmi.

Zdá sa, že nemôžete zapnúť správy bez toho, aby ste videli príbehy o zločinoch z nenávisti, výtržnostiach a dokonca aj policajnom násilí, ktoré sa pripisuje rasizmu. Čo je to však rasizmus a čo môžete urobiť pre boj proti nemu? Poznanie rasizmu a rozpoznanie jeho účinkov je prvým krokom v boji proti nemu, keď sa s ním stretnete osobne, keď ste svedkami prejavov rasizmu alebo diskriminácie alebo keď sa rasa a rasizmus stávajú témami médií.

Metóda 1 zo 4: Riešenie rasizmu namiereného proti vám

1
Vedzte, že nereagujete prehnane. Rovnako ako obťažovanie, krátke a často neúmyselné rasové diskriminácie (známe ako „mikroagresie“) sa môžu iným ľuďom javiť ako veľký problém, ale ak vám to vadí, musí to prestať.
- Štúdie ukazujú, že ľudia s farbami zažívajú rasové mikroagresie každý deň, ale páchatelia takmer vždy popierajú, že by urobili niečo zlé alebo že ich činy boli rasovo motivované. Ľudia vo farbe môžu mať pocit, že si veci predstavujú, alebo sa môžu obávať, že ak niečo povedia, ich skúsenosti budú znehodnotené odmietnutím.
2
Odísť. Ak sa stretnete s mikroagresiou alebo očividnejšou formou rasovej nevraživosti, dajte najskôr svoje vlastné potreby; môžete sa rozhodnúť odísť. Nemáte žiadnu povinnosť komunikovať s takouto osobou.
- Nikdy nie je vašou úlohou ako obete rasizmu „napraviť“ páchateľa. Zapájanie sa do rozhovorov o rasizme je vyčerpávajúce, emocionálne rozrušujúce a obyčajná tvrdá práca a môžete jednoducho odísť. Ak sa však chcete spojiť s osobou, ktorá je na vine, môžete sa tak rozhodnúť aj vy.
3
Urobte si to o slovách alebo správaní. Namiesto toho, aby ste niekoho obviňovali z rasizmu, čo predstavuje riziko zvýšenia obranyschopnosti, ukážte presne, prečo je správanie alebo slová problematické.
- Napríklad namiesto toho, aby ste povedali: „Urážate sa“, povedzte: „Táto fráza je pre pôvodných Európanov dosť urážlivá.“ Použitím „tejto frázy“ namiesto „vy“ sa zameriate na páchateľa a na samotné slová.
4
Buďte priami so svojimi rovesníkmi. Nikdy nie ste povinní prijať alebo sa vysporiadať s rasizmom len preto, aby ste predišli roztržkám medzi svojimi rovesníkmi. Rasizmus je vždy zlý a máte plné právo o ňom niečo povedať.
- Ak sa niekto správa spôsobom, ktorý sa vám zdá rasistický, ukážte mu, prečo je to problém. Môžete si vybrať svoj prístup; uvedomte si, že ľudia majú tendenciu byť defenzívnejší, keď sú vyzvaní, takže čím viac taktov použijete, tým bude väčšia pravdepodobnosť, že budú vnímať vaše komentáre.
V skutočnosti môžete podporovať rasizmus bez toho, aby ste o tom vedeli, pretože rasizmus je rozsiahlejší systém útlaku.
5
Vysporiadajte sa s rasistickým komentárom alebo správaním v skupinovom prostredí. Keď niekto v skupine urobí alebo povie niečo urážlivé, váš prístup k riešeniu tohto problému môže byť viac -menej účinný v závislosti od niekoľkých faktorov. Rozhodnite sa, aké sú vaše ciele, keď v skupine zvoláte rasistické správanie: chcete dať všetkým prítomným najavo, že nebudete také veci počúvať, alebo si chcete zachovať vzťah s niekým, kto mohol niečo urobiť neúmyselne urážlivé?
- Vyvolávaním rasistického správania pred inými ľuďmi, a nie jeho riešením v súkromí, dáte celej skupine vedieť, že nebudete stáť za správaním, ktoré je zamerané na vás. Ale tiež má tendenciu stavať ľudí do defenzívy, keď ich zavolajú pred svojich priateľov.
- Ak máte pocit, že správanie bolo neúmyselné, a máte záujem zachovať pocity páchateľa alebo si udržať vzťah s touto osobou, môžete ho nechať dočasne skĺznuť a neskôr sa opýtať, či sa s ním o tom môžete porozprávať v súkromí. Čakanie na diskusiu o nej má mnoho nevýhod; jedným by sa mohlo stať, že daná osoba zabudne na to, čo hovorila, alebo kontextom, a ďalším je, že skupine poslala správu, že takéto správanie nebudete napádať.
6
Precvičujte si rôzne prístupy k rasistickému správaniu alebo komentárom. Ak je niečo urážlivé, existuje mnoho spôsobov, ako reagovať, a vy si musíte vybrať, čo je pravdivé pre vašu osobnosť a vzťah, ktorý máte s páchateľom.
- Jeden z prístupov je povedať: „Viete, bolí ma to, keď to ľudia hovoria alebo robia, pretože...“ Keď sa vyjadríte o svojich pocitoch, môže vám to pomôcť menej sa brániť, než keby ste sa priamo vyjadrili k tomu, čo robia, ale tiež zoberie časť zodpovednosti z ich pliec, čo z dlhodobého hľadiska nemusí byť dobrá taktika.
- Ďalší, priamejší prístup je povedať: „Nemal by si to hovoriť alebo to robiť. Je to urážlivé pre ľudí určitej rasy, pretože...“ Tento prístup dáva ľuďom vedieť, že ich správanie je zraňujúce a že by mali prestať.
7
Naučte sa, ako sa vyrovnať s rasizmom od nadriadeného. Ak sa k vám váš učiteľ alebo šéf správa inak kvôli vašej rase alebo robí komentáre, ktoré sú hanlivé alebo trápne, môže byť ťažké vedieť, ako reagovať, pretože majú nad vami moc a môžu ovplyvniť vaše známky alebo príjem.
- Ak si myslíte, že rasizmus je neúmyselný alebo dôsledok nedbalosti a ak máte inak s týmto človekom dobrý pracovný vzťah, zvážte rozhovor s učiteľom alebo šéfom. Je možné, že táto osoba nevie, že jej správanie je urážlivé. Napríklad učiteľ, ktorý vás v triede vyzýva, aby ste poskytli „čierny uhol pohľadu“, si možno neuvedomuje, že je to urážlivé, pretože černosi nie sú monolitickí.
- Ak sa rozprávate so svojim učiteľom alebo šéfom, určite ich oslovte, ak nie sú zaneprázdnení, a požiadajte o súkromný rozhovor. Dajte im vedieť o svojich obavách jasne, priamo a bez emócií: „Niekedy mám pocit, že ste ma neúmyselne vyčlenili kvôli mojej rase. Dúfal som, že by sme o tom mohli hovoriť, aby sa to neopakovalo.“
- Ak máte pocit, že rasizmus je úmyselný, zlomyseľný, alebo si myslíte, že priame diskusie s učiteľom alebo šéfom budú mať pre vás negatívne následky alebo zhoršia vaše pracovné vzťahy, musíte sa obrátiť na ďalšiu úroveň autority. V škole to môže byť váš školský poradca alebo riaditeľ. V práci to môže byť vaša personálna kancelária alebo vedúci vášho šéfa. Najprv sa uistite, že ste zdokumentovali všetky prípady rasizmu alebo mikroagresie. Naplánujte si súkromné stretnutie, na ktorom uvediete, čo sa stalo (vrátane frekvencie a priamych úvodzoviek alebo popisov akcií z každého prípadu, ak je to možné) a prečo je to neprijateľné.
8
Poznať svoje práva. Ak sa stretávate s rasizmom v práci alebo na mieste verejných ubytovacích zariadení, môžete mať zákonné práva. Mnoho štátnych a federálnych zákonov chráni pred rasovou diskrimináciou, predovšetkým zákon o občianskych právach z roku 1964.
- Ak sa stretávate s rasizmom, ktorý vás pripravuje o bývanie, prácu, bezpečnosť alebo iné slobody, mali by ste sa obrátiť na právnika špecializujúceho sa na občianske práva alebo práva na pracovisku. Väčšina štátov má prísne harmonogramy nahlasovania prípadov diskriminácie, preto sa ihneď obráťte na právnika.
- Ak potrebujete podať žalobu a nemôžete si dovoliť obhajcu, existuje mnoho organizácií, ktoré bojujú za ľudské práva a ktoré vám môžu pomôcť. V Európe zvážte kontaktovanie Právneho centra pre južnú chudobu alebo Ligy proti ohováraniu.
9
Skúste rozlišovať medzi rasistickými činmi a rasistickými ľuďmi. Rasistických ľudí poháňa fanatizmus a predsudky a je nepravdepodobné, že by sa zmenili, aj keď im čelíte. Rasistické činy sú však často chybami alebo výsledkom vyrastania v kultúre, kde je rasizmus normou.
- Ak je niekto rasista, konfrontovať ho alebo sa snaží stráviť veľa času jeho vzdelávaním o rasizme a prečo mu to vadí, môže to byť zbytočné úsilie. Často budú tvrdiť, že „hráte kartu pretekov“, ak vás urazí niečo, čo hovoria alebo robia. Skutočný rasista vás bude len veľmi zriedka počúvať alebo zmení svoje správanie, pretože vám to vadí. V niektorých prípadoch by mohlo byť nebezpečné pre vašu osobnú bezpečnosť pokúšať sa im postaviť.
- Ak je však niekto všeobecne dobrý človek, ale niekedy robí rasistické komentáre alebo domnienky, možno ho dokážete ovplyvniť tak, že ho naučíte, prečo je to urážlivé. Títo ľudia si často vôbec neuvedomujú skutočné dôsledky rasizmu vo svete.
- Je na vašom rozhodnutí, či strávite čas pokusom o riešenie rasistických ľudí, rasistického správania alebo rasistických politík. Nie je vašou úlohou vzdelávať ľudí len preto, že ste náhodou menšina.
10
Dávaj na seba pozor. Trvalý rasizmus je zdanením a môže byť emocionálne traumatizujúci. Určite sa obklopte systémom podpory dôveryhodných jednotlivcov a venujte čas tomu, aby ste získali svoju emocionálnu a psychologickú silu.
- Stres zo zvládania rasizmu môže postihnúť každú oblasť vášho života, vrátane duševnej pohody, školských výkonov a dokonca aj rizikových faktorov závažných chorôb.
- Pripojte sa k študentským združeniam pre študentov farieb, politických organizácií alebo iných príbuzných skupín, aby ste sa mohli stretnúť a nadviazať kontakty s inými ľuďmi, ktorí zažívajú podobné veci. Porozprávajte sa so svojimi rodinnými príslušníkmi o stresových udalostiach a o tom, ako ich zvládnuť. Štúdie ukazujú, že mať ľudí, s ktorými môžete diskutovať o spoločných negatívnych skúsenostiach, je dôležitým faktorom pri zvládaní súvisiaceho stresu.

Ako sa vysporiadať s rasizmom nadriadeného v práci — Ak chcete získať ďalšie rady od nášho spoluautora v oblasti duševného zdravia, vrátane toho, ako sa vysporiadať s rasizmom nadriadeného v práci, čítajte ďalej.

Metóda 2 zo 4: riešenie rasizmu namiereného proti iným

1
Hovorte, keď počujete rasistické nadávky alebo vtipy. Ľudia často ignorujú rasové komentáre alebo vtipy z nepohodlia, pretože nevedia, čo majú povedať. Ak však pripravíte odpoveď vopred, môže vám to pomôcť cítiť sa oprávnene odpovedať a urobiť svoju časť, aby ste sa postavili za to, čo je správne. V závislosti od vašej osobnosti, vzťahu, ktorý máte s rečníkom a situácie, môžete použiť niekoľko prístupov:
- Skúste povedať: „To nie je v poriadku.“ V niektorých situáciách, napríklad uprostred triedy alebo keď musíte vystúpiť z autobusu, možno nebudete mať čas alebo schopnosť začať úplnú konverzáciu o tom, čo niekto povedal, ale môžete mu to jednoducho dať vedieť že ich správanie prekročilo hranicu. Budete sa cítiť dobre, keď budete stáť za tým, čo je správne.
- Skúste povedať: „Páni, to bolo skutočne rasistické. Prečo ste to povedali?“ Otvorenie konverzácie pomôže osobe zamyslieť sa nad tým, či mal povedať, čo urobil.
- Ak je to vtip, skúste povedať: „Prečo je to vtipné?“ veľmi vážnym tónom, ako keby ste naozaj nepochopili vtip. Keď niekoho prinútite vysvetliť, prečo je to smiešne, musí zvážiť rasistické dôsledky toho, čo povedal. Potom, čo im to vysvetlia, ak si stále myslia, že je to zábavné, môžete si povedať: „To je skutočne rasistické“.
2
Vyrovnajte sa s rasizmom vo svojej rodine. Niekedy sú najhoršími vinníkmi členovia vašej vlastnej rodiny, ako je váš drahý dedko alebo vaša vlastná matka. Člen vašej rodiny môže robiť rasistické vtipy alebo komentáre alebo môže aktívne diskriminovať ostatné rasy (napríklad vám nedovolí randiť s černochom alebo nedovolíte indickému priateľovi navštíviť váš domov). Môže to byť pre vás zložitá situácia, pretože tou osobou môže byť niekto, koho si vážite a ktorého musíte poslúchať (napríklad vaši rodičia, ak stále žijete doma).
- Zostaňte pokojní, ale dajte najavo svoje pocity. Rodina je založená na láske a dôvere a mali by ste byť sebavedomí, aby ste dali vedieť svojim rodinným príslušníkom, keď povedali alebo urobili niečo, čo je urážlivé. Nekričte, nebuďte osobní, ale dajte im vedieť: napríklad môžete povedať „nepáčilo sa mi, čo si povedal“, „vadilo mi, že si to povedal“, alebo ich požiadajte, aby vysvetlili, prečo hovoria veci, ktoré sú rasistické. To môže otvoriť rozhovor a poskytnúť vám príležitosť naučiť ich, prečo je ich správanie problematické.
- Uvedomte si, že niekedy to problém vyhrotí; napríklad, ak váš strýko Bill vie, že vám prekážajú rasistické vtipy, mohol by zámerne povedať viac.
- Ak majú vaši rodičia pravidlá o tom, s kým sa môžeš spriateliť, ktoré sú rasistické, máš na výber. Pokiaľ žijete v ich dome, môžete ich pravidlá dodržiavať, alebo sa môžete rozhodnúť ísť im pozadu a ignorovať ich pravidlá. Uvedomte si, že ak to zistia, môže to mať pre vás dôsledky.
- Niekedy nič, čo môžete urobiť alebo povedať, ovplyvní rasistického člena rodiny, aby prestal robiť alebo hovoriť zraňujúce veci. Môžete sa rozhodnúť, že sa tejto osobe čo najviac vyhnete, a môžete jej aj naďalej dávať vedieť, čo si myslíte o ich rasizme, ale bohužiaľ niekedy to nepomôže. Poučte sa z ich výberu a urobte maximum, aby ste sa vyhli prechovávaniu predsudkov alebo bigotných nápadov alebo návykov.
3
Byť spojencom. Ak ste proti rasizmu, ale nie ste menšina, môžete hrať dôležitú úlohu v konfrontácii s rasizmom, keď ho vidíte. Naučíte sa rozpoznávať mikroagresívne činy voči farebným ľuďom, môžete využiť svoje privilegované postavenie na pomoc v boji proti rasizmu vo všetkých jeho formách.
- Nacvičte si rozprávanie o rase v „bezpečných priestoroch“. Rasizmus je ťažká téma a ľudí, ktorí nie sú menšinami, často učia, že by nemali hovoriť o rasových rozdieloch ani ich „vidieť“. Preto je skutočne ťažké bojovať proti rasizmu, keď k nemu dôjde, pretože možno nemáte skúsenosti s rozprávaním o rase. Nájdite ďalších spojencov, ktorí chcú bojovať proti rasizmu, a precvičte si scenáre rasizmu, s ktorými sa môžete stretnúť vo svojom každodennom živote.

Metóda 3 zo 4: riešenie rasizmu v spoločnosti

1
Zoznámte sa s ľuďmi, ktorí sú iní ako vy. V niektorých častiach sveta môže byť ťažké spoznať ľudí iných rás. Je prirodzené gravitovať k ľuďom, ktorí sa vám podobajú, a niekedy to znamená, že skončíme s priateľmi, ktorí sú všetci našej rasy. Choďte bokom, aby ste sa dozvedeli o iných kultúrach a spôsoboch prežívania sveta. To obohatí vašu vlastnú perspektívu sveta a pomôže vašim priateľom, rodine alebo deťom vnímať priateľstvá s ľuďmi, ktorí sú odlišní, ako bežné a prijateľné.
- Navštívte kultúrne veľtrhy, festivaly a stretnite sa a pozdravte vo svojej komunite. Informácie nájdete v miestnej knižnici alebo komunitnom centre.
- Pripojte sa k klubu, začnite s novým koníčkom, navštívte kostol alebo kultový dom alebo sa pripojte k tímu a spoznajte nových ľudí.
2
Hovorte o rase. Rasa sa stala veľmi tabuizovanou témou, pretože mnoho ľudí od detstva učili, že je neslušné alebo nevhodné diskutovať o rase. Pokiaľ však existuje rasizmus, diskusia, ochota učiť sa a empatia sú životne dôležité; štúdie ukazujú, že rozprávanie o rase vedie k zvýšenému porozumeniu a tolerancii. Využite príležitosť začať diskusiu.
- Ak ste rodič, porozprávajte sa so svojimi deťmi o rase. Nestláčajte ich, ak uvádzajú, že niekto má inú farbu ako oni; je normálne, že si deti všimnú rozdiely. Naučte ich, že rozdiely sú dobré! Povedzte niečo ako: „Áno, nie je to úhľadné? Joe má tmavú pokožku a ty máš svetlú pleť. Všetci sme tak odlišní!“
- Keď sú vaše deti dostatočne staré na to, aby to pochopili, porozprávajte sa s nimi o rasizme. Ak ste menšinou, môžete svoje dieťa pripraviť na to, s čím sa pravdepodobne stretne, a pomôcť mu vybudovať si sebaúctu a sebadôveru, aby vedelo, ako primerane reagovať, ak sa niečo stane. Ak nie ste v menšine, je stále dôležité hovoriť so svojimi deťmi o rasizme. Naučte ich históriu rasy vo vašej krajine a porozprávajte sa s nimi o tom, prečo sú niektorí ľudia voči druhým rasistickí (predsudky, stereotypy, fanatizmus atď.).
3
Prispieť. Ak môžete, darujte peniaze alebo sa zúčastnite dobrovoľníckej práce s organizáciami, ktoré pracujú na ukončení rasizmu vo vašej miestnej komunite alebo národe. Medzi niektoré príklady v Európe patria:
- Southern Poverty Law Center
- Liga proti hanobeniu
- Human Rights Campaign

S ktorými sa môžete stretnúť vo svojom každodennom živote — Nájdite ďalších spojencov, ktorí chcú bojovať proti rasizmu, a precvičte si scenáre rasizmu, s ktorými sa môžete stretnúť vo svojom každodennom živote.

Metóda 4 zo 4: Pochopenie rasizmu

1
Poznáte rozdiel medzi rasizmom, fanatizmom a predsudkami. Tieto slová sa často používajú zameniteľne v médiách alebo v konverzácii, existujú však rozdiely, ktoré stojí za to pochopiť. Poznanie rozdielu medzi týmito pojmami vám môže pomôcť aj v konverzácii, keď ľudia často používajú nesprávny výraz.
- Rasizmus súvisí so systémom útlaku skupiny ľudí na základe ich rasy, farby pleti alebo etnického pôvodu. Rasizmus vo všeobecnosti znamená, že väčšinová rasa alebo etnická skupina vytvára zákony, politiky, systémy a kultúrne normy, ktoré uprednostňujú ich vlastnú rasu na úkor menšinových rás alebo etnických skupín.
- Na druhej strane je fanatizmus o nenávisti. Bigotstvo znamená nenávidieť celú skupinu ľudí kvôli tomu, kým sú, a/alebo veriť, že vaša vlastná skupina je nadradená, a neobmedzuje sa len na rasu alebo etnický pôvod; môžete byť bigotní voči skupine založenej na náboženstve, pohlaví, sexuálnej orientácii, rase, zdravotnom postihnutí atď. Holokaust bol napríklad motivovaný fanatizmom, rovnako ako všetky trestné činy z nenávisti v európskom práve.
- Predsudok (doslovne znamená „predbežne posúdiť“) znamená predpokladať, že o osobe niečo viete kvôli skupine, ku ktorej je pridružená. Aj keď to zvyčajne nesie negatívny význam, predsudky nie sú vždy očividne zlé. Je napríklad predsudok predpokladať, že všetci Ázijčania sú dobrí v matematike alebo že všetci černosi sú dobrí speváci alebo dobrí športovci. Sú to stereotypy založené na rase. Predsudky voči osobe môžete mať aj kvôli svojmu náboženstvu, pohlaviu, zdravotnému postihnutiu atď., Tak ako fanatizmus, aj predsudky sa neobmedzujú na rasu.
2
Pochopte, ako sa tieto tri prelínajú a súvisia s rasizmom. Rasistické politiky alebo praktiky sú niekedy „zrejmé“ (prinajmenšom keď sa na ne pozrieme historicky), napríklad európska história otroctva (ktorá bola v tom čase právne a nábožensky odôvodnená ako prirodzená a prijateľná) bola založená na rasizme. systému. Inokedy sa ľudia rozchádzajú v názore, či sú konkrétne politiky alebo postupy rasistické; niektorí ľudia napríklad tvrdia, že politiky potvrdzujúcej akcie (ktoré vyžadujú, aby spoločnosti v Európe najímali určitú kvótu ľudí z rôznych demografických skupín) sú rasistické, zatiaľ čo iní ľudia tvrdia, že politiky AA pomáhajú predchádzať rasizmu.
- Pretože rasizmus je o skupine moci, ktorá zle zaobchádza s menšinovou skupinou, „reverzný rasizmus“ (ktorý sa často používa na opis, keď člen menšinovej skupiny zle zaobchádza s členom väčšinovej skupiny kvôli svojej rase) je nesprávne pomenovanie. V skutočnosti by sa malo skôr nazývať „fanatizmus“ alebo „predsudok“ než „rasizmus“.
- Je dôležité mať na pamäti, že rasizmus môžete podporovať bez toho, aby ste boli bigotní. V skutočnosti môžete podporovať rasizmus bez toho, aby ste o tom vedeli, pretože rasizmus je rozsiahlejší systém útlaku.
3
Porozumieť histórii rasizmu v Európe a na celom svete. Smutnou, ale triezvou realitou o povahe ľudských civilizácií v histórii je, že takmer všetky hlavné civilizácie zápasili s rasizmom. Dôvodom je, že rasizmus je o tých, ktorí sú pri moci (väčšina), ktorí zle zaobchádzajú s ľuďmi bez moci (menšina), a rasa je jednou z hlavných línií identity, ktoré ľudia v minulosti používali na označenie toho, kto má moc a kto nie.
- V severnej Európe sa história rasizmu pravdepodobne začína dobytím domorodých kmeňov (pôvodných Európanov alebo Indiánov) bielymi európskymi osadníkmi. Doslova jedna rasová skupina mala väčšiu moc ako druhá (vo forme zbraní a chorôb, ktoré vyhladili celé populácie).
- Počas viktoriánskeho obdobia v Európe sa rasizmus stmelil do západného myslenia prostredníctvom údajne „vedeckých“ zistení o rozdieloch medzi rasami. Vedci s vplyvom darvinovskej evolučnej teórie verili, že biele rasy Anglo sa vyvinuli ďalej ako iné.
4

Získajte informácie o tom, ako je rasizmus spojený s energetickými systémami. Aj keď bolo na mnohých miestach sveta zrušených mnoho veľkých systémov útlaku, ako je otroctvo, veľké a malé rasistické postoje a politiky sú stále problémom v každej krajine.
5
Rozpoznať výsledky rasizmu. Pretože je rasizmus systémový, jeho účinky je možné vidieť v médiách, vláde, školskom systéme a dokonca aj v náboženstve.
- Všimnite si stereotypy o rôznych rasách a etnikách v televízii, knihách a filmoch. Popularita videohier a počítačových hier poskytuje ešte viac možností pre rasizmus. Kontaktujte ľudí, ktorí stoja za rasistickými produktmi, a vysvetlite svoju námietku. Odmietnuť podporu akejkoľvek spoločnosti alebo organizácie, ktorá pripúšťa rasizmus.
Naučte sa, ako sa vyrovnať s rasizmom od nadriadeného.
6
Pochopte, že nie každý rasizmus je zrejmý. V každodennom živote sú „mikroagresie“ bežnejšie než zjavné očividné nepriateľstvo, ale môžu byť rovnako ubližujúce. Ako naznačuje termín, mikroagresie sú malými diskriminačnými činmi, ktoré mnohí ľudia nemusia vôbec rozpoznať - ale postupom času sú pre farebných ľudí zrejmé a zraňujúce.
- Mikroagresiou môže byť čokoľvek, od podvedomého vzďaľovania sa od farebnej osoby vo vlaku, od čiernej ženy po otázku, či má vlasy skutočne „svoje“, alebo od ázijsko-európskeho obyvateľa, odkiaľ „skutočne“ je.
- Mikroagresie, na rozdiel od očividných prejavov nenávisti, sú často neúmyselné. Preto je ťažšie „dokázať“, že sa to stalo farebnej osobe, ktorá riskuje, že sa bude zdať príliš citlivá alebo bude obvinená z vytiahnutia „karty pretekov“, ak bude namietať proti týmto druhom činov.

Tipy

Ak ste obeťou dlhodobého rasizmu, podajte sťažnosť na občianske slobody.
Je možné, že ste sa správali rasisticky, možno bez toho, aby ste o tom vedeli. V tomto užitočnom článku sprievodcu nájdete rady, ktoré vám pomôžu prestať sa správať rasisticky.

Varovania

Konfrontácia rasistického správania je ušľachtilá, ale môže byť aj nebezpečná. Pochopte, že s rasizmom je spojené určité riziko, najmä keď sú ľudia motivovaní fanatizmom a nie iba nevedomosťou.

Prečítajte si tiež: Ako sa stať odchovaným starým rodičom?

Ako sa vysporiadať s rasizmom?

Kroky

Metóda 1 zo 4: Riešenie rasizmu namiereného proti vám

Metóda 2 zo 4: riešenie rasizmu namiereného proti iným

Metóda 3 zo 4: riešenie rasizmu v spoločnosti

Metóda 4 zo 4: Pochopenie rasizmu

Tipy

Varovania

Otázky a odpovede

Komentáre (12)

Prečítajte si tiež: